S’engager Vers l’Emploi

S'ENGAGER VERS L’EMPLOI - SIEG

Objectifs

1. Travailler un projet professionnel réaliste et réalisable en tenant compte de ses compétences, celles requises, le marché de l’emploi ;

2. Acquérir les compétences de base nécessaires pour mieux se positionner sur l’emploi et/ou une formation qualifiante ou en alternance

Pré-Requis

La formation ne nécessite pas de pré- requis.
Pour les publics non-francophones, présentant un titre de séjour autorisant à travailler (sauf citoyen de l'Espace économique Européen), l'intégration devra faire suite à un Contrat d'Intégration Républicain (CIR) et à la formation linguistique obligatoire prévue dans ce cadre (attestation de fin de formation à l’appui).


Méthodes mobilisées

Individualisation des parcours
Alternance d’apports théoriques, méthodologiques et de mises en pratique, 
Le travail sur le projet professionnel est constant et réalisé tout au long de la formation.
Mise en place de projet collectif et individuel visant la découverte des métiers porteurs ; Visites de plateaux techniques, d’organismes de formation ou CFA, stages en entreprise…


Modalités d’évaluation
  • SAS (de positionnement, intermédiaire, finale) – Evaluations prédictives et sommatives (DELF, TCF, CléA, Pix…)
  •  Evaluations formatives tout au long de la formation
  • Evaluation de votre satisfaction

Résultats attendus 
  •  Une attestation de compétences sera remise au terme de la formation.
Outils mis à disposition :

  •  Postes informatiques équipés de logiciels courants de bureautique (traitement de texte, tableur, présentation, gestionnaire de messagerie et d'agendas), connecté à Internet (haut débit) avec accès à l'imprimante en réseau ;
  • Accès aux différentes plateformes LMS / organisation de situations d’apprentissage autonome (mix présentiel/FOAD) ;
  • Accès aux différents Ressources & outils digitaux dédiés à l’élaboration d’un projet professionnel réaliste et réalisable….

Passerelles vers d’autres certifications : Aucune 

Débouchés / Suites de Parcours

  •  Retour à l’emploi en lien avec le projet professionnel réaliste et réalisable,
  •  Accès à la formation qualifiante ou en contrat en alternance,

Modalités

Modalités d’accès à la formation

• Information collective

• Entretien d’accueil et de positionnement

Modalités d'entrées ou de sorties

Entrées et sorties permanentes

Nous consulter .


Délais d’accès : Immédiatement, au plus tard dans les 6 semaines suivants l’entretien d’accueil et de positionnement


Durée de la formation

  • En centre : De 70 à 840 heures 
  • En situation professionnelle : 280 heures (dont au moins 175 heures en entreprise)

30 heures hebdomadaire, du lundi au vendredi



Tarif de la formation

Tarif : 

Formation gratuite sous condition, elle est prise en charge par la Région Hauts-de-France et co-financée par le FSE 

Quelques chiffres-clés

90%

Taux de sortie positive

95.47%

Taux de satisfaction

Accessibilité handicap

Tous nos locaux, ainsi que tous nos dispositifs de formation sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
A ce titre, nos « référents handicap » vous apportent leur écoute et étudient avec vous toutes les adaptations nécessaires au bon déroulement de votre formation : rythme, durée, aménagement pédagogique.

Contact

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Adresse siege social

261, rue de Paris
93100
Montreuil

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01 49 88 80 60
sjtsiege@sjt.com

Conditions de vente

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